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Udi legal Abogados Laborales / Lic. Jose Miguel Hurtado

Cancun, Quintana Roo
Av. Tulúm No. 269 Edificio Tulum Int. 8 Sm. 15-A Mz. 3 Lt. 2-3 Frente a Plaza Las Americas Edif. Azul 1er Piso
(998)
898-1128 / 892-0973
Udi Legal - Abogados Laborales

Consultoria

Derecho Individual del Trabajo

La asesoria en materia laboral, se basa en la prevencion de Conflictos Obrero-Patronales, de indole individual.
Esta labor se lleva a cabo a traves de una permanente comunicacion de los Abogados de esta firma, y la Direccion General; la Direccion o Gerencia Legal o la de Recursos Humanos de la Empresa.

Nuestros servicios comprenden, en esta area:

  • Contratacion de Empleados
    • Elaboracion o modificacion de Contratos Individuales de Trabajo de acuerdo con cada una de las categorias, responsabilidades y funciones de los empleados y trabajadores.
    • Cartas de Asignacion y contratos de trabajo en el extranjero.
    • Elaboracion de convenios de Confidencialidad y No Competencia.
  • Terminacion de la Relacion Laboral
    • Asesoria en la terminacion de la relacion de trabajo de los empleados de la Empresa.
    • Atencion y seguimiento de la terminacion, incluyendo Convenios de terminacion fuera de o ratificados ante la Junta de Conciliacion y Arbitraje correspondiente.

Contratos Colectivos

La Administracion de los Contratos Colectivos comprende:

  • Diseño del Contrato Colectivo de acuerdo a la actividad y necesidades de la CCT.
  • La prevencion de conflictos de huelga.
  • La revision bianual de los terminos y prestaciones economicas del Contrato Colectivo de Trabajo.
  • La revision anual del contrato en el aspecto salarial.
  • Deposito del Contrato Colectivo de Trabajo ante la Junta de Conciliacion y Arbitraje...

Reglamentos Interiores de Trabajo

  • Elaboracion, revision y modificacion del Reglamento Interior de Trabajo.
  • Deposito del Reglamento Interior de Trabajo ante la Junta de Conciliacion y Arbitraje correspondiente.

Litigio

Litigio Individual

  • Atencion de quejas ante la procuraduria de la defensa del trabajo
    • Comparecencia ante la Procuraduria de la Defensa del Trabajo.
    • Seguimiento del procedimiento ante la Procuraduria.
    • Celebracion del convenio o terminacion de la instancia conciliatoria.
  • Avisos de Despido
    • Analisis del los hechos generadores del probable despido.
    • Analisis, discusion y elaboracion del proyecto de aviso de rescision.
    • Entrega al trabajador del aviso de despido.
    • Seguimiento del expediente para procesal hasta la notificacion del aviso de trabajador.
  • Demandas Individuales
    • Revision y analisis de Demanda.
    • Elaboracion del escrito de Contestacion de las demandas.
    • Elaboracion y Preparacion de Pruebas.
    • Atencion Audiencias.

Litigio Colectivo

  • Emplazamiento a Huelga
    • Revision y analisis del pliego petitorio.
    • Planteamiento de la Defensa
    • Atencion Audiencias.
  • Juicio de Amparo
    Representacion ante el Poder Judicial de la Federacion para la defensa por via de un Juicio de Amparo en cualquiera de las ramas descritas con anterioridad, y comprende:
    • Revision y analisis de la Demanda de Amparo.
    • Analisis de los conceptos de violacion.
    • Elaboracion de la demanda de Amparo.
    • Presentacion de la demanda de Amparo ante la autoridad competente.
    • Seguimiento ante el Juzgado de Distrito o Tribunal Colegiado.
    • Entrevista con los Secretarios proyectistas, Magistrados y Jueces de Distrito.
    • Revision de las sentencias y ejecutorias.

Auditorias

Auditorias de Cumplimiento y Compra o Venta

En caso de que esta firma fuera contratada para prestar los servicios profesionales en materia laboral, recomendamos la realizacion de una auditoria laboral, con la finalidad de realizar una revision integral de la documentacion y procesos establecidos en la Empresa en el ambito laboral, a efecto de minimizar el riesgo en posibles contingencias y de establecer los procedimientos idoneos de acuerdo con las necesidades de la Empresa.

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